Вашій команді не потрібна ще одна розмова про майбутнє ШІ; їй потрібно вже завтра використовувати ШІ на роботі. Ми проводимо віддалені воркшопи, на яких усі практикуються на реальних завданнях.
Навчання Nexura Digital з ШІ та автоматизації — це практичні віддалені воркшопи, на яких ваша команда вчиться користуватися асистентами на кшталт ChatGPT, Claude або Gemini і будувати робочі процеси n8n на кейсах із власної роботи. Його створено для компаній, які переходять від хаотичного до організованого та безпечного використання. Почати можна з 7-денного пробного періоду: пілотне заняття для однієї команди і одного конкретного завдання.
Живі воркшопи через Google Meet, Zoom або Teams, у невеликих групах, з вправами на реальних завданнях вашої команди. Програму адаптуємо за ролями.
Проєкт внутрішньої настанови: затверджені інструменти, заборонені дані та випадки, коли відповідь треба перевірити перед використанням. Це організаційний документ, а не юридичний.
Разом ми обираємо одну команду і завдання, яке вона повторює щотижня. На дистанційному пілотному занятті команда створює рішення: робочий процес n8n або набір перевірених шаблонів, а протягом наступних днів ми перевіряємо, чи люди ним користуються, і що треба підлаштувати. На основі цього ви вирішуєте, чи розширювати навчання на інші команди. Обсяг, строки й умови спершу фіксуються письмово.
Ні. Це практичне навчання, а не кваліфікація чи офіційна сертифікація. Якщо потрібно задокументувати його всередині компанії, ми надаємо програму, дати, учасників і матеріали. Фінансування на умовах субсидій ми також не обіцяємо: якщо хочете спробувати, наприклад через FUNDAE в Іспанії, спершу уточніть вимоги з вашим консультантом.
Регламент ЄС про ШІ (Регламент (ЄС) 2024/1689) передбачає грамотність у сфері ШІ для працівників, які використовують системи ШІ. Практичний воркшоп може бути частиною вашого плану, і ми документуємо програму та відвідуваність. Однак це не юридична консультація і сама по собі не доводить відповідності: що регламент вимагає від вас, має оцінити ваш консультант.
Для воркшопів з ШІ-асистентами — ні: достатньо впевнено почувати себе за комп'ютером і в електронній пошті. Для n8n корисно розумітися на таблицях і логіці процесу; програмувати не потрібно. Тому ми групуємо людей за ролями й адаптуємо темп після оцінки.
Ті, що вже є у вашої компанії або які ви плануєте придбати, наприклад ChatGPT, Claude, Gemini або Microsoft Copilot, тож набуті навички застосовуються без переходу на інші інструменти. Якщо ви ще не обрали, ми порівнюємо варіанти за вашими завданнями та політикою роботи з даними. Частина з автоматизації виконується в n8n.
Перед початком узгоджуємо, які завдання ви хочете покращити. Після навчання перевіряємо, чи використовуються шаблони та робочі процеси, скільки часу команда тепер витрачає на ці завдання за власними оцінками і які перешкоди залишилися. Ми не обіцяємо показників продуктивності; ми відстежуємо дані вашої команди.
Розкажіть, скільки людей залучено, їхні ролі та інструменти, які вони використовують сьогодні. Ми надішлемо письмову пропозицію щодо дистанційного пілотного заняття як вашого 7-денного пробного періоду, побудованого навколо цього завдання.